Salario emocional: El nuevo paradigma de retribución que los empleados prefieren

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En los últimos años, nuestra mentalidad en el empleo ha cambiado. Los profesionales hemos dejado de percibir la nómina como la retribución más importante ya que el dinero no siempre lo es todo. Entonces, ¿Por qué se sigue retribuyendo igual?

Los tiempos han cambiado y la forma en que los profesionales buscamos y valoramos un puesto de trabajo también. Ciertos condicionantes, relacionados con el entorno laboral en el que nos desenvolvemos pueden influir en nuestra motivación y en el bienestar dentro de la empresa. La retribución salarial (puramente monetaria) no incluye factores que tengan en cuenta aspectos que nos puedan hacer cambiar la perspectiva sobre nuestro puesto de trabajo. Si la retribución que recibimos, sí que los tiene en cuenta, hablamos de salario emocional.

En este punto es donde los departamentos de Recursos Humanos toman especial relevancia. Todos queremos un equipo motivado y productivo, y una buena estrategia para lograrlo puede ser adaptar la retribución a las necesidades de los empleados, teniendo en cuenta factores como el ambiente de trabajo, los horarios flexibles o la facilidad a la hora de elegir vacaciones. No obstante, también existen servicios innovadores, transversales y digitales que ayudan a lograr tales objetivos como los que ofrecemos en Eelp! Corporate, donde tenemos una clara misión, devolver tiempo para que se pueda conciliar la vida personal y profesional de los trabajadores. ¿Cómo lo logramos? Poniendo a vuestra disposición un excelente equipo de asistentes personales.

Con las mejoras e integraciones tecnológicas realizadas en 2017, en Eelp! Corporate nos hemos convertido en el asistente personal de muchos equipos que valoran muy positivamente su facilidad de uso y utilizan nuestro servicio como un valor añadido al salario emocional de sus trabajadores. A través de nuestra app, todo trabajador ya puede delegar cualquier necesidad diaria directamente desde el móvil y sin tener que preocuparse de nada. Ya sean servicios de lavandería, cuidado de mascotas, reparaciones del hogar o del coche, cuidado de mayores y pequeños… todo lo que podáis necesitar, fácil y en un único lugar.

Tanto en la sociedad en la que vivimos como en el trabajo, cada vez disponemos de menos tiempo y el estrés pasa a formar parte de nuestras vidas sin darnos apenas cuenta. Es importante pues que nos preguntemos:

¿Cuánto vale el tiempo y el bienestar de un equipo?

 

Entrevista a nuestro CSO, Alex Caudet

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Hace dos semanas, Alex Caudet, CSO de Eelp! Corporate hizo una entrevista para la revista especializada en recursos humanos RRHH Digital. En ella nos explicaba los servicios para empresas que ofrece Eelp! Corporate y las ventajas de contar con estos. Aprovecharemos esta entrada, para repasar los mejores momentos de la entrevista y para que nuestros lectores nos conozcan un poco más.

A la pregunta de qué es Eelp! Corporate, Alex respondió que Eelp! Corporate nació para ofrecer tiempo libre a las personas. Se centró en explicarnos la parte de Eelp Corporate a la que definió como el servicio enfocado a Empresas, para que todos los empleados de una organización puedan disponer de tiempo libre y añadió: “ponemos el foco en aquella serie de gestiones que nos cuestan, que no podemos realizar o que no sabemos a quién acudir.”

Eelp! Corporate es una app innovadora que ofrece un servicio de asistencia personal. Ofrecemos rápidamente, en un clic, cualquier servicio que puedas necesitar en tu día a día y mientras tu estás trabajando nosotros gestionamos tu tiempo por tí. Tras explicar, así, los servicios que ofrece Eelp! Corporate, Alex hizo hincapié en que las empresas se sorprenden de la gran variedad de servicios que ofrecemos. Servicios relacionados con el hogar, el vehículo o el cuidado de los tuyos, pero también de ocio, viajes o entregas y recogidas.

Respondiendo a la pregunta de cómo nos ha afectado la transformación digital en el día a día, Alex dijo contundente: “Nosotros somos la transformación, en este sentido”. Utilizamos el móvil cada día para muchas cosas y en Eelp! ofrecemos cualquier cosa que necesites a tan solo a un clic. Él mismo programó días atrás un servicio de ITV desde la app y confiesa haber utilizado Eelp! Corporate para temas de ámbito más personal.

Acabó la entrevista remarcando que con Eelp! Corporate las empresas obtienen muchos beneficios, ya que ofrecen a sus empleados los servicios de asistencia personal, con la voluntad de cuidarlos y así evitar situaciones de estrés a la vez que ayudan a maximizar el bienestar y la felicidad de su equipo.

Si todavía os han quedado dudas sobre quienes somos y qué servicios y beneficios podemos llegar a ofrecer a las empresas, podéis ver la entrevista al completo en el siguiente link. 

 

Tiempo libre en un clic, como propuesta de valor para los empleados

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Una solución 100% mobile que se ocupa de nuestras necesidades diarias y se ocupa del bienestar de los empleados.

De media, la jornada laboral de los trabajadores en España es de 8 horas diarias. Incluso puede alargarse hasta las 9 horas fácilmente. Estamos acostumbrados a las prisas y al ritmo frenético que radica en las empresas y hemos dejado de valorar nuestro tiempo. Pero las cosas están cambiando.

La falta de tiempo que tenemos todos los trabajadores está haciendo cambiar el rumbo de las empresas. Se trata de una revolución donde nuestro tiempo se traduce como una retribución en especie. Cómo empleados, estamos viendo cómo está cambiando la percepción de la nómina. Factores como los horarios flexibles o un buen ambiente en el espacio de trabajo son aspectos que valoramos cada vez más.

Esta retribución que se adapta a nuestras necesidades y que ayuda a mejorar la motivación en el trabajo y, por ende, nuestra productividad, es lo que conocemos como salario emocional.

Y… ¿Cómo conciliamos la vida laboral y familiar?

En España, la vida laboral es totalmente irregular y esto afecta a nuestro rendimiento en el trabajo y al ambiente familiar. Como conclusión, al final vemos que muchos de los problemas que se generan son por la falta de tiempo. Cada vez es más difícil cumplir con un trabajo de responsabilidad y con los compromisos y necesidades familiares del  día a día.

En este punto es donde entra la gestión de servicios que ofrecemos en Eelp! Corporate. Se trata de un servicio para empresas que nace con la misión de devolver tiempo a los empleados y directivos de las empresas españolas. En Eelp! Corporate gestionamos cualquier necesidad diaria directamente desde el móvil a través de la app. Porque sabemos que el tiempo libre debería ser una prioridad para todos nosotros.

El objetivo que tenemos en Eelp! Corporate es ayudar a que los empleados digáis adiós al estrés, a los nervios, y a todas aquellas gestiones innecesarias que no tengáis tiempo de realizar o que no sepáis a quién acudir. Nuestros asistentes personales se encargan de la gestión de los servicios en tiempo real, para ofrecer el servicio que todos merecemos con total tranquilidad y confianza.

¿Cuanto vale el tiempo y bienestar de tu equipo?

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